이번 교육은 간부 공무원 80여 명을 대상으로 진행되며 급변하는 행정 환경에 능동적으로 대응하고 실질적인 조직 운영 역량을 강화하기 위해 마련됐다.

교육 과정은 간부 공무원의 리더십과 소양 강화를 목표로 ▲청렴 의식 향상을 위한 반부패 감사사례 및 청렴 정책 교육 ▲인공지능을 활용한 핵심 의사결정 방법 ▲공직자의 자기관리 능력 향상을 위한 건강관리 특강 등으로 구성됐다.

이와 관련 방세환 시장은 “이번 교육을 통해 50만 자족도시 실현을 이끌어갈 4·5급 간부 공무원들이 실무능력 뿐만 아니라 공직자로서의 소양과 자기관리 역량까지 두루 갖춘 균형 잡힌 지도자로 거듭나길 기대한다”며 “앞으로도 실질적이고 체감도 높은 교육을 지속 확대해 나가겠다”고 말했다.